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Nos méthodes d'enseignement s'adaptent à différents profils d'apprentissage et objectifs professionnels. Chaque approche offre des avantages uniques pour développer vos compétences financières.
Formation Intensive
Programme concentré sur 6 semaines avec sessions quotidiennes de 3 heures. Idéal pour les dirigeants qui souhaitent une transformation rapide de leurs compétences.
- Suivi personnalisé par expert
- Cas pratiques d'entreprises françaises
- Certification reconnue
- Réseau professionnel étendu
Parcours Modulaire
Apprentissage flexible sur 4 mois avec modules thématiques. Parfait pour les professionnels qui veulent concilier formation et activité professionnelle.
- Flexibilité horaire totale
- Progression à votre rythme
- Modules spécialisés par secteur
- Support technique inclus
Formation En Entreprise
Sessions sur-mesure dans vos locaux adaptées à votre secteur d'activité. Solution optimale pour les équipes qui veulent évoluer ensemble.
- Contenu adapté à votre entreprise
- Formation de toute l'équipe
- Analyse de cas réels
- Suivi post-formation
Votre Parcours de Développement Professionnel
Suivez un chemin structuré qui vous mènera de la compréhension des concepts de base à la maîtrise des stratégies financières avancées.
Questions Fréquemment Posées
Trouvez rapidement les réponses aux questions les plus courantes sur nos formations et méthodes d'apprentissage.
Quelle est la durée typique d'une formation ?
Proposez-vous des sessions en présentiel à Dijon ?
Les formations sont-elles éligibles au CPF ?
Quel est le profil type de vos participants ?
Proposez-vous un suivi après la formation ?
Comment s'inscrire à vos programmes ?
Notre Experte Principale
Rencontrez la formatrice qui guide nos participants vers l'excellence financière grâce à son expérience unique du marché français.
Marie Dubois
Directrice Pédagogique & Experte en Stratégies Financières
Forte de 15 ans d'expérience en conseil financier auprès des PME françaises, Marie a accompagné plus de 300 entreprises dans leur développement. Elle a notamment dirigé le département finance de trois groupes industriels avant de créer sa propre méthodologie d'enseignement.
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